如何申请职称评定

一、申报对象

在我市企事业单位工作，从事专业技术工作的专业技术人员。

二、申报条件

申报职称评审的人员必须是：

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，具有良好的职业道德和敬业精神；

2.初级、中级资格申报人员应符合相应的学历和资历要求，并满足相关专业技术岗位的需要；

3.身体健康，能坚持正常工作；

4.业绩应结合岗位工作实际，反映本人专业技术工作成就；

5.上年度考核结果为称职（合格）以上等次。

对经济社会发展急需的专业技术人才，可适当放宽学历和资历条件。破格申报专业技术资格的人员，必须同时具备以下条件：在具备相应专业技术水平和能力，身体健康的前提下，还须满足下列条件之一：

1.做出突出贡献的专业技术人员，获得省部级以上表彰或同行业有较大影响；

2.在本市企事业单位做出重大贡献的工程技术、工艺美术、农业技术等高技能人才，并取得高级工以上职业技能等级的；

3.在本市乡镇以下基层一线从事专业技术工作，有真才实学、做出成绩、贡献突出的人员。

三、申报材料

申报人员须提交以下材料：

1.《专业技术职务任职资格评审表》一式三份；

2.《推荐人员情况综合表》一式三份；

3.学历、学位证书、身份证原件及复印件；

4.申报初、中级资格人员还须提交职称外语和计算机应用能力考试免试审核表（符合免试条件人员提交）；

5.申报高级资格人员须提交外语、计算机应用能力考试成绩通知单原件及复印件；

6.申报人员所在单位对申报人员德、能、勤、绩的综合评价意见及申报人员任现职以来的考核表（事业单位）；或任职以来的年度考核表（企业）；

7.反映本人专业技术水平的有关材料（如：成果鉴定、获奖证书、论文等）；

8.其他材料（如专业技术职务聘任书等）。

五、申报程序：个人申请——单位向评委会推荐——参加评委会评审。

六、申报要求：坚持公开、平等、竞争、择优的原则，严格掌握标准，严肃评审纪律。申报人员所提供的材料必须真实有效，严禁弄虚作假。如发现有弄虚作假者，将取消其当年参评资格或已取得的职称资格，并通报批评，由此引起的责任自负。各单位要认真审查申报人员的条件，对申报人员的材料进行严格审查，经公示无异议后，报送市职改办审核备案。在初审和复审时，发现有不符合申报条件的人员，将不予受理；已受理的将取消其当年参评资格。对违反评审纪律的单位要追究领导责任。对伪造学历、资历、严重违反评审原则和评审纪律的人员将按有关规定严肃处理。由于近几年毕业的很多新教师专业证书编号并不在自己档案里备案。人事科不给教师代复印档案，导致了很多人缺少业绩一栏填写什么。需要补充一下相关问题在晋升教师职称的时候是要有工作总结一栏，这里要根据自己近年来的教学计划执行情况和工作目标任务完成情况以及教学质量问题来进行一个工作总结还有一部分是成绩这一栏可以列出自己的教育教学方面获得的荣誉县级市级获得的奖项就可以在这里面体现出晋升的教师职称中硬性条件七评聘分类一般初定初级要在岗位有空缺且人员范围之内通过各层评审组长以上推荐报批之后方可认定评审中级需要在所在单位人事部门已同意报送相应职称系列市级评委会审批前按文件规定必须具备副高基本素养的人才能参与高级称职人员须与本人从事专业一致即与档案中所填专业或工种相符根据各地市的安排各县市及开发区管委会需要提前做好推荐人员的推荐上报工作需要指出的是各地的文件可能会有所不同需要按照所在地的具体文件来准备推荐人选各级评委会将严格按照职称管理权限和程序组织评审通过之后需要按照当地人社部门的文件规定在规定时间内进行聘任才算正式获得相应职称资格证书各级人事部门要加强对职称工作的管理监督指导各级评委会办事机构要严格标准条件坚持